研习提纲
1. 序:疫情后的事业,我们该有的准备
2. 为何管理绩效无法持续成长,甚至无法面对危机的冲击?
3. 一面检视一面学习:纵横的关键管理因素之中,我在哪里?
4. 即学即用:管理绩效改进的优先顺序之方案?
5. 新常态·新观点:体质健康才是唯一的办法!
...
经营企业本来就是不容易的事业体,面面均要关照,
一个人与一群人,找不到共识的目标与决心,走起来互相牵制……
外在激烈的竞争,迎面而来的犹如一波比一波更大的浪涛!
您还在怀念过去的荣景吗?您还在期待过去会再度恢复吗?
未来的市场,没有坏,只有更坏;也不只好,还会更好……….
关键在於 - 您看清楚真相了吗?您准备好自己的预见力了吗?
正向生命教育中心 将会在这系列研讨会,
与您分享《清醒企业经营法》四堂课
1. 序:疫情后的事业,我们该有的准备
2. 为何管理绩效无法持续成长,甚至无法面对危机的冲击?
3. 一面检视一面学习:纵横的关键管理因素之中,我在哪里?
4. 即学即用:管理绩效改进的优先顺序之方案?
5. 新常态·新观点:体质健康才是唯一的办法!
日期:23/10/2020
时间:4pm-6pm
平台:Zoom
1. 序:疫情后的市场,从线下转到线上迫在眉梢?
2. 新知浏览:何为转型?人不转,企业如何转?
3. 边学边解:企业转型应有的面面观与步步序
4. 即学即用:建立公司转型方案之优先顺序
5. 新常态·新观点:智能管理,数位转型
日期:30/10/2020
时间:4pm-6pm
平台:Zoom
1. 序:探讨领导与被领导对企业转型的关系
2. 还原迷思:为何心视野对领导如此重要?
3. 边学边解:领导者的决策模式,决定领导力发挥多少?
4. 即学即用:领导者应如何自我思践?
5. 新常态·新观点:疫情后的企业「命」该如何「运」?
日期:5/11/2020
时间:4pm-6pm
平台:Zoom
1. 序:疫情后的事业,基本成败关键在管理绩效
2. 看清管理的真相:一三九(一目三领九要)
3. 越听越明:恩威并济之立法、执法与处法
4. 即学即用:缺的补、好的加,改善管理绩效尽在其中
5. 新常态·新观点:持之以恒开拓管理绩效的生命力
日期:19/11/2020
时间:4pm-6pm
平台:Zoom
长期为企业机构的困境与突破,提供教育训练成长方案。他认为在迈入全新的e世纪,企业不能只以营利为目标,而要能彻底实现企业生命意义及人生目的。他相信除非组织有好的领导人,企业才可能成为世界繁荣幸福的推手。
至今培训过的企业机构超过千家,担任企业顾问师,透过「度身而造」谘询辅导方案(Tailormade Consulting Program),引领企业推动组织变革,协助企业成功转型,开拓企业自家持久的竞争优势;让企业组织摆脱现实的纠缠,迈入愿景经营新格局,激励企业上下成为真团队,领会到事业带给人生的价值。
研习提纲
1. 序:疫情后的事业,我们该有的准备
2. 为何管理绩效无法持续成长,甚至无法面对危机的冲击?
3. 一面检视一面学习:纵横的关键管理因素之中,我在哪里?
4. 即学即用:管理绩效改进的优先顺序之方案?
5. 新常态·新观点:体质健康才是唯一的办法!
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研习提纲
1. 序:疫情后的市场,从线下转到线上迫在眉梢?
2. 新知浏览:何为转型?人不转,企业如何转?
3. 边学边解:企业转型应有的面面观与步步序
4. 即学即用:建立公司转型方案之优先顺序
5. 新常态·新观点:智能管理,数位转型
研习提纲
1. 序:探讨领导与被领导对企业转型的关系
2. 还原迷思:为何心视野对领导如此重要?
3. 边学边解:领导者的决策模式,决定领导力发挥多少?
4. 即学即用:领导者应如何自我思践?
5. 新常态·新观点:疫情后的企业「命」该如何「运」?
研习提纲
1. 序:疫情后的事业,基本成败关键在管理绩效
2. 看清管理的真相:一三九(一目三领九要)
3. 越听越明:恩威并济之立法、执法与处法
4. 即学即用:缺的补、好的加,改善管理绩效尽在其中
5. 新常态·新观点:持之以恒开拓管理绩效的生命力